ad'kwat academy Formations à distance – 100% digitales
5j/7 de 9h à 17h
Voici les compétences clés acquises lors de la formation Négociation et digitalisation
de la relation client :
| LISTE DES UNITÉS CAPITALISABLES | CONTENU | HORAIRES INDICATIFS EN FACE À FACE PÉDAGOGIQUE |
|---|---|---|
| UE D UC D11.1 UC D11.2 UC D11.3 | Les fondamentaux des ressources humaines et l’administration des salariés Attirer, choisir, intégrer et développer les compétences Rémunérer équitablement les salariés Stage ou projet tutoré | 110 à 130 h 70 à 90 h 130 à 188 h 4 à 6 semaines |
| UE B UC B11 | Langue vivante européenne 1 (Ecrit) Utilisateur élémentaire | 80 à 100 h |
| UE A UC A2 | Le projet européen : culture et démocratie pour une citoyenneté en action | 40 à 60 h |
| UE D UC D21.1 UC D21.2 UC D21.3 UC D22 | Cadre légal du multimédia et de l’e-commerce Stratégie et communication de l’entreprise numérique Marketinget Fondamentaux de la relation commerciale–Seconde partie Stage ou projet tutoré | 30 à 40 h 80 à 105 h 190 à 260 h 8 à 12 semaines |
| UE B UC B21 | Langue vivante européenne 1 (Oral) Utilisateur élémentaire | 80 à 100 h |
Le Foundation Degree (BTS/DUT) d’Assistant(e) des Ressources Humaines est accessible :
L’admission se fait sur dossier et entretien personnel approfondi.
RESPONSABLE DE LA FORMATION
Annie-Carène RESCH
Référent pédagogique
annie-carene.resch-ella@adkwat-academy.fr.fr
BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client – Équivalent Bac+2
Ce diplôme de niveau 5 prépare des professionnels capables de gérer la relation client dans un environnement digitalisé. Il permet d’occuper des postes tels que :
Une formation idéale pour allier compétences commerciales et digitales !
Le Foundation Degree d’Assistant(e) des Ressources Humaines permet aux étudiants d’acquérir les savoirs et savoir-faire indispensables à l’intégration de la formation préparant au :
– Master en Management des Ressources Humaines.
– Bachelor Responsable de Paie
Pour vous aider dans la constitution de votre dossier de demande de financement, nous mettons à votre disposition une multitude de fiches outil, et des guides pour vous accompagner dans l’élaboration de votre projet. Vous trouverez également des informations synthétiques pour mieux comprendre le Compte Personnel de Formation (CPF), le Projet de Transition Professionnelle (PTP), ses priorités et ses modalités. Alors n’hésitez pas, et …
